НаКурской АЭС прошёл II этап дивизионального конкурса «Энергия молодых»
среди работников Концерна «Росэнергоатом». Главная цель состязания –
раскрыть многогранные таланты молодых специалистов, дать возможность для
самореализации и карьерного роста.
«На нашем предприятии подобный
конкурс проводился с 2014 года. Он выявил много талантливой молодежи.
Победа для некоторых стала своеобразным трамплином в создании карьеры, –
отметил заместитель директора по управлению персоналом Сергей Белугин.
– Конкурс вышел на новый уровень. Теперь лучшие кандидаты от Курской
АЭС смогут бороться за звание победителя в Концерне Росэнергоатом».
На
заочный, первый этап конкурса поступило 20 заявок в двух номинациях:
«Восходящая звезда» – участники не старше 30 лет, со стажем в отрасли не
более 3-х лет и «Молодой лидер» – участники не старше 35 лет. После
изучения и анализа, судьи отобрали три лучшие работы в каждой номинации.
Комментариев нет:
Отправить комментарий